China 슬롯 꽁 머니 Beijing News (Wang Tao)2 월 3 일, China 슬롯 꽁 머니 Group은 2017 년 작업 요약 및 2018 년 작업 화상 회의를 개최했습니다. Huo 슬롯 꽁 머니 회장은 베이징 본부의 주요 장소에서 열린 회의에 참석했으며 "꿈을 이루지 말고, 빈 목소리를 추구하지 말고, 열심히 일하는 칭하아의 정신을 재구성하고, 새로운 시대를 감히, 새로운 시대를 받아들이는 것"이라는 중요한 연설을 전달했습니다. 이 회의는 베이징의 주요 장소와 내부 몽골, Qinghai, Ningxia 및 Xinjiang에서 4 개의 하위 정비를두고 설립되었습니다. 그룹 리더, 다양한 회사의 리더십 팀 구성원 및 본사 부서장이 회의에 참석했습니다. 이 회의는 그룹의 부사장 Xu Zhong이 의장을 맡았습니다.
Inner Mongolia, Qinghai, Ningxia 및 Xinjiang에있는 4 개의 그룹 회사의 지도자들은 2017 년 주요 작업 상황과 2018 년 기본 작업 계획에 대한 보고서를 작성했습니다. 그 후 회장은 중요한 연설을했습니다.
그의 연설에서, 회장은 지난 2017 년 XI 사무 총장이 제 19 차 국회에서 "중국이 새로운 시대에 들어갔다"고 30 년 이상 개발을위한 청사진을 그렸다고 선언했다. Qing의 모든 중국인은 "새로운 시대"를 완전하고 깊이 이해하고 미래의 전략 개발 및 산업 레이아웃을 분석하고 내부 관리 구조를 조정 및 최적화하며 새로운 시대의 개발 속도를 유지하고 새로운 기회를 찾고 새로운 도전에 충족시키는 가이드로 사용해야합니다. 새로운 기회, 새로운 도전 및 새로운 여행의 새로운 관점에서 2018 년 전체 작업에 대해 진지하게 생각해야합니다.
2017 년의 주요 작업을 요약 한 후 회장은 다음과 같이 말했습니다 : 2018은 국가 개혁 및 개방의 40 주년입니다. 모든 수준과 모든 사회 부문에서 정당위원회와 정부의 도움과 지원으로 개혁의 흐름에 설립 된 민간 기업으로서, 우리는 먼저 외부 환경을 안정화시키고 내부의 기초를 강화하고 새로운 시대에 새로운 기회를 포착해야합니다. 둘째, 우리는 양심적으로 의무를 수행하고, 위험을 엄격하게 통제하며, 새로운 도전을 충족시키기위한 노력에 집중해야합니다. 개혁을 심화시키고 가볍게 나아가고 슬롯 꽁 머니의 발전의 새로운 여행을 시작하십시오.
회장은 다음과 같이 강조했다. 슬롯 꽁 머니는 4 년 동안 시장 트로프에서 살아남을 수 있었으며, 모든 정책, 시장 혜택 및 모든 생계의 지원으로; 방대한 수의 직원과 간부의 끈기와 노력; 더 중요한 객관적인 이유는 우리가 현대의 석탄 화학 산업을 준수하고, 깨끗하고 효율적인 석탄 이용 기술을 개발하고, 산만한 녹색 에너지 화학 산업 체인의 산업 경로를 건설하기 위해 산만하지 않고 모국 북서부의 구약, 젊고 국경 및 가난한 지역에 투자하기 때문입니다.
의장은 "채무위원회 설립 촉진", "징후 정신을 재구성", "안전 및 환경 보호", "위험 관리", "간부 관리 강화"및 "새로운 기회, 새로운 도전 및 새로운 여행"을 포함하여 6 가지 문제에 대해 이야기했습니다. 생산 및 운영을위한 안정적인 외부 환경을 조성하기 위해 정부 및 비즈니스 자원을 최대한 활용해야합니다. 슬롯 꽁 머니 정신을 재구성하고, 기본 관리에서 잘 일하고, 운영 효율성을 향상시킵니다. 안전 및 환경 보호 분야에서 탄탄한 일을하고 법적 위험 예방 및 통제에 큰 중요성을 부여하며 기업의 건전한 개발을 보호합니다. 항상 당의 리더십을 준수하고 관리 구조 개혁을 심화 시키며 간부 팀 관리를 강화합니다. 기존 자산을 활성화하고 기업이 가볍게 전진하도록 다양한 재무 수단을 사용하십시오.
연설이 끝날 무렵, 회장은 봄 축제에서 모든 칭하아 직원들에게 진심으로 인사를 연장하여 모든 사람들이 행복한 휴가와 최고를 기원했습니다!
Xu Zhong 그룹 부사장은 의장의 연설이 새로운 시대와 새로운 정상의 특성과 밀접한 관련이 있다고 지적했으며, 특히 4 년 동안 슬롯 꽁 머니가 앞서 나가는 내부 및 외부 요인을 분석했으며, 현재 그룹이 현재 6 개의 특정 작업 과제를 지적하고, 특히 Qualled의 명백한 방식으로, 특히 명백히 제시했다. 새로운 시대를 수용하고 2018 년에 전체 그룹의 작업에 대한 방향을 지적하면서 새로운 시대를 수용하고 새로운 여행을 시작하는 첫 번째로 일하고 대담합니다. 모든 유닛은 연설을 적시에 공부하고 구현하고 연례 작업 계획으로 정제하고 모든 행렬과 직원의 특정 행동으로 구체화해야합니다. 의장의 리더십하에, 이익과 손실을 요약하고, 책임을지고, 실질적인 노력을 기울이고, 새로운 시대에 적극적으로 적응하고, 새로운 도전에 적응하고, 전반적인 상황에 대한 인식과 핵심 인식에 대한 인식을 확고히 확립하고, 많은 수의 간부와 직원을 극복하고 더 긍정적 인 정신과 더 긍정적 인 일을 이끌어 내기 위해 수많은 간부와 직원을 이끌어 내십시오.
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