팀 리더의 월간 정기 슬롯 꽁 머니 시스템은 직장과 삶의 의사 소통을위한 다리를 구축합니다

커뮤니케이션에서 공통된 지혜를주고, 조정 문제를 해결하고, 행복 안에서 함께 성장하십시오. 워크숍 관리 작업의 중요한 부분으로서 팀 리더의 월간 정기 슬롯 꽁 머니는 점점 더 중요한 역할을 시작했습니다.

모든 사람은 모든 곳에 관리가 있으며 모든 곳에 관리가 있으며 모든 것이 관리됩니다. 워크숍의 월간 팀 리더 슬롯 꽁 머니를 통해 다른 사람들과 다른 아이디어가 서로 함께 모여 충돌하여 "황금 아이디어"를 만들어 다양한 작업의 계획, 과학적 및 무결성을 보장하고, 준비 분위기, 구현 및 요약 및 업무 투명성 향상을 보장합니다.
워크숍 팀의 건설을 강화하기 위해 모든 사람이 월간 팀 리더 슬롯 꽁 머니를 통해 자유롭게 말하고 자원을 공유하고 의사 소통하고 상호 작용하며 혁신 할 수있었습니다. 우리는 "Unity, 신앙, 노동, 학습, 동기 부여, 실행, 초월, 효율성"및 "Ant Spirit, Power Team"의 워크숍 업무 개념에 대한 16 개의 특성 정책을 제안했습니다. 환경을 아름답게하기 위해 직원들에게 깨끗하고 편안한 근무 환경을 조성하여 직원들이 소속감을 가질 수 있도록 가정처럼 따뜻한 환경을 확립했습니다. 풍부한 홍보 칼럼에서 화려한 팀 빌딩 칼럼, 어항에서 행복하게 수영하는 생선에서 녹색 냄비, 직원들이 쓴 잉크 보물에서 "하모니와 노력", 명확하고 깔끔한 프리 클래스 레코드에서 끝없는 학습 노트에 이르기까지, 표준화되고 질서있는 작업 노트에서 사려 깊은 안전 기록에 이르기까지 ... 팀 구축의 의미는 모든 곳에서 반영됩니다.
일은 삶의 일부입니다. 삶이 걱정할 수없는 경우에만 직원들은 자신의 일에 전적으로 열정을 가지고 자신을 바칠 수 있습니다. 월간 팀 슬롯 꽁 머니에서 우리는 일에 대해 이야기 할뿐만 아니라 직원의 삶의 어려움에 대해서도 이야기합니다. 동료가 아프고 입원 한 경우, 우리는 모두 방문하고 최선을 다해 도와 줄 것을 제안합니다. 추운 겨울에 직원들은 지휘 센터가 아침에 너무 늦게 온수를 공급할 것을 제안하고 워크숍 리더들은 개인적으로 조정하기 위해 앞으로 나아갑니다. 더운 여름에는 직원들이 열사병을 방지하고 모기 물림을 방지하기 위해 워크숍은 직원들을위한 열사병을 구매합니다.
팀 리더의 정기 슬롯 꽁 머니는 워크숍 작업의 유기적 인 부분으로, 48 단어, 즉 목표와 방향을 명확하게합니다. 충분한 의사 소통, 정보 공유; 문제 해결, 혁신 및 초월; 사고 상호 작용, 열정 불꽃; 학습 및 교육, 기술 향상; 마음을 키우고 영원히 사기를 유지합니다. 정기적 인 팀 슬롯 꽁 머니를 통해 회사의 개발 동향이 전달되고 팀의 업무 어려움이 해결되고 팀은 서로 의사 소통하며 사기를 권장합니다. 이는 사무 효율성을 향상시키고 워크숍의 중심력을 증가시킬뿐만 아니라 팀을 안정화시키고 모든 직원의 업무 열정을 동원합니다.
"모든 사람들이 불을 피울 수있는 화재가 높다", "유니티는 힘입니다." 월간 정규 팀 슬롯 꽁 머니는 직원의 잠재력을 자극하고 집단적 힘을 모으고 워크숍 작업을 홍보 할 수있는 좋은 플랫폼입니다.

(출처 : Ningxia Qinghua Group Sun Rui)