エルドアカジノ クレジットカード メンテナンス金報北京ニュース（黄偉）12月25日, 2013, エルドアカジノ クレジットカード メンテナンス金報 2013 年本部幹部報告会 & 天津で作業概要会議が開催されました. 出席者にはグループ会長の霍清華氏も含まれていた, 首席エコノミスト、李能志, 主任会計士ヤン・レイ, 李伝瑞会長室長, 陳科副会長, 上級鉱業コンサルタントの呉宗源氏と他のグループリーダーおよび本部幹部全員.
キンホーグループ国際貿易会社の会議室で報告会が開催されました. 会議ではライブスコアリングの組み合わせが採用されました, ライブスコア発表とライブコメント. 合計 29 人が報告報告を作成しました.
その後, ミスター. 李伝瑞は会議で 2013 年の本社業務の準備を行った. 本社の生産管理について彼は言った, 管理とプロジェクトの建設状況, グループのトップレベルの設計を強化する, 幹線としての戦略的な管理と制御およびサービス, グループは取り組みの目標を明確にしました, 効果的に取り組むよう努め、年初には基本的に作業計画を完了しました. その間, 彼はまた、本部の戦略が体系的ではないとも指摘しました, ビジネス プロセスは実用的ではなく、十分に科学的ではありません, そして前進する精神が欠如している. 彼はエルドアカジノ クレジットカード メンテナンスに関する要件や要望も提示しました.
霍会長は主要スタッフを完全に肯定した's の報告会で、2013 年のグループ活動を対象とした重要なスピーチを行いました. 昨年のグループ本社の取り組みに対する認識を表明しながら, フオ氏は既存の知識の危機を真剣に指摘しました, グループのエルドアカジノ クレジットカード メンテナンスにおける能力の危機と情熱の危機、そして本部スタッフにリーダーシップの感覚を向上させるよう努力するよう求めた, サービス精神と専門的能力; 自分自身に厳しくあること, 正しい考え方, 不正行為やその他の問題を防ぐ; 全体的な認識とグローバルな認識を持ち、引き続きチーム構築を強化し、エルドアカジノ クレジットカード メンテナンスをさらに充実させる必要があります; 目標を統一するために, 喜びも悲しみも分かち合い、グループのクリーン エネルギー目的のために常に努力します.
ミスター. 呉宗源氏は本部業務の不備を指摘, あらゆるレベルの幹部が自らの学習を強化すべきであるとの希望を表明, 機能部門のリーダーシップとサービスのレベルを向上させる. 首席エコノミストの李能志氏は講演で働き方の強化の重要性を強調し、要約を通じて自らを改善し、自己啓発と事業開発を調和させるよう求めた.
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