슬롯 Kingho Group은 국내 및 국제 경쟁 환경을 기반으로 한 경력 응집력, 성능 필수, 문화적 영감, 환경 매력 및 영향력 영향의 재능 원칙을 채택하여 일류 인재 팀을 만들고 꾸준한 발전과 두 번째 그룹의 인적 자원 지원을 제공합니다.

슬롯 Kingho는 HR "포지션 성능"의 HR 개념을지지하고 모든 종류의 인재의 경력 개발을 효과적으로 홍보하고, 열정을 완전히 동원하고, 리더십 성장에 기반을 둔 직책을 기반으로 한 기술 인재 연구를 장려합니다. 중요한, 모든 수준의 주요 간부들을 선택하고, 간부 예비군을 격렬하게 훈련시키고, 일에 대한 모든 종류의 재능의 열정에 효과적으로 영감을주는 것..